复杂的战术未必是最好的，简单有效的才是一支冠军队伍应该有的战术和执行力。一小说＞ Ｗ＜Ｗ≤Ｗ＜．﹤１＜Ｘ≤Ｉ≦Ａ≦Ｏ＜Ｓ﹤Ｈ＜ＵＯ．ＣＯＭ可是当球队需要提振士气时，需要让自己的好队友还击时，如此的反击完全把客场作战的压力排解出来，并且给与活塞队整体一次沉重打击。
一名出色的核心控球球员，就是如此的让任何一位敌对的教练，非常非常的恼火与头疼，因为这就相当于场上多了一位教练出来，甚至是比自己一方多得到几次暂停的时间。
不要以为暂停的使用只是在战术上，在很多时候，其他更重要的事情，要是没有足够时间的调整，那就是致命的，比如让对方球员的得分激情冷却一下，比如让自己一方的球员稍微冷静一下，比如鼓励己方球员的比赛激情，表达主教练的愤怒和激励球员的手段……这些都需要暂停来完成的。
再比如这场可谓是活塞队的生死战，弓峰又一次用自己的方式站了出来，甚至是让拉里异常恼火的方式……虽然弓峰在其他球队后，未必能得不到今天如此出色的展现，可是能把尼克斯所有球员的能力都挥出来的，还会有其他人？
弓峰本场比赛上场42分钟，只是得到11分9次助攻3次失误的‘及格般’数据，可是弓峰在场上的作用却是让拉里?布朗恼火的把所有球队暂停全部用完，而尼克斯面对这样的布朗，更多的是派出不同的主力球员与替补球员轮番的上场，让场上的弓峰与这些人去组合，然后不断的去应对拉里?布朗的防守回合调整。
而且这种换人很明显是弓峰在场边就与米尔交流得到的，甚至弓峰累得时候，是直接指向球员席的谁上场去比赛，球员如此的‘嚣张’，想必很多教练和球员无法去忍受弓峰如此的安排吧？
可是更加不可思议的是，没有任何一位尼克斯的球员有任何甚至是丝毫的恼怒，这些球员里包括马龙、希尔与阿伦，就连最应该感觉恼火的主教练兼经理的米尔，在场边都一直保持一副笑呵呵的样子。看着弓峰与拉里斗法的画面，装是不可能装的，米尔要是会在场边如此装必然会适得其反……紧紧盯着他的录像机不会放过他任何一丝的动作细节。
在这场比赛的最后，就是最迟钝的球迷都已经感觉到，弓峰在本场比赛的位置与体现的实力，甚至明显的感觉到拉里教练就是在与场上的弓峰，做各种攻防似的斗争。
两人一个要保持球队的攻击能力，一个保持球队的防守效率，一个研究怎么把篮球送进篮筐，一个要保证尼克斯所有进攻的一切保持不顺利的状态。
只是最后的结果，大家也看得出来，是拉里输了！
当然只是拉里想要限制尼克斯的战术输了，而活塞队在本场比赛却赢了下来，只是为此付出的代价有些大。
全场比赛结束时，活塞队是以1o4比1o1战胜的尼克斯，也完全可以说活塞队是用自己强大的进攻，默契的配合、用跑动得分战胜的尼克斯。
可活塞所有主力球员的平均上场时间更是高达45分钟以上，汉密尔顿全场砍下28分，昌西24分，拉希德27分，普林斯外线三分球更是高达六成以上的命中率……如果这样的活塞还赢不了，尼克斯就要比平常的表现好的多。
可尼克斯第三场比赛的挥只能说是个别失常，其他的保持正常，外线三分的突然失准，篮下单打效率的下降，防守的强度肯定足够，可是却没有办法阻拦外线打开的活塞。
拉里本场比赛的防守战术，是输给了弓峰，可这种表现，未必是弓峰展现出来的、个人拥有的强大核心控制能力，可是弓峰站在尼克斯这支球队里就是最强的，强到连拉里都没有任何办法，能很好的去限制住尼克斯整体的挥。
而且球迷们也是第一次感觉到，原来真正想要防守好一支球队，是这么有意思的一件事，原来防守不仅仅需要来自肌肉的碰撞，不仅仅需要球员们展现出来的态度，原来防守的战术里，可研究的学问原来有那么多呀？
杰伊在本场也没有被冷落的意思，上场时间达到36分钟，到是希尔今天的上场时间减少了很多，只有24分钟。
这场比赛也表明尼克斯不是不可战胜的，只是想要用全力的防守去战胜它有些困难，可要是拼进攻，特别是尼克斯防守时非常费劲的外线进攻，尼克斯也不是不能被打败的。
如此这番的比赛进程，也让‘尼克斯已经是冠军’的论调变得低下了头，事实证明，尼克斯的一切都是自己得到的，却不是主要是因为尼克斯在球员上的累积。
在赛后不是没有记者去询问为什么尼克斯的球员、教练组，为什么在会如此听从在场上的弓峰，这么一位还处在新秀时期里的球员去安排战术，可被问到的人突然嘴角咧了一下，然后对问此问题的记者微微一笑，什么都没有说，直接拒绝回答类似的问题……后来还是米尔给了媒体们需要想象力的一种答案。
“老子在弓峰训练的时候，才真正的知道什么是数学的天才，模型的天才，篮球战术的天才，传球的天才，要是弓峰哪一天退役了，老子还是尼克斯的经理或者是老板，我绝对会让他出任球队的主教练，年薪都是教练里最高的那种！”
其实也没有什么大不了的，只是弓峰把所有战术大体变化的一万种模式，只是演练一遍以后，就全部背下来了，并且只要助理教练表明某种战术的序列号，弓峰就会如同是机器人般的迅跑到自己的位置，做到这项战术所要求的一切……做到这种要求的弓峰，只是看着助理教练们做一遍战术的演示而已！
这也是球员、教练层不愿意去透露答案的重要原因！弓峰如此的表现那是赤果果的打尼克斯所有人的‘脸’呀！
当其他的球员还在熟悉刚刚学习到的战术时，需要大量的练习在这种战术下，怎么去跑位的时候，弓峰直接演练一次后，就会点点头，到旁边坐着休息，然后比助理们还负责的告诉谁谁谁应该在此时应该在哪里，应该怎么去跑位，在这个位置上，又应该怎么去做，有多少种的做法……
最后实在是看不下去的助理教练与球员们，在演练战术运行的时候，都会主动要求弓峰先离开，等其他的球员们熟悉这种跑位练习以后，再要求弓峰的加入……这一项的决议得到尼克斯所有人的拥护。
球员们感觉自己‘解放’了，不再为自己的智商问题而感到莫名的忧伤。
助理教练们则是在球员们身上重新找到了自信，原来自己还是助理教练，还不用失业。
米尔每一次看到弓峰‘忧伤’的与自己的助理教练们练习投篮、单打训练、或者悠闲的看着其他球员跑位去做战术性的训练时，甚至是提早下班回去休息时，都感觉到弓峰就像是一条鲶鱼……
米尔欢喜的看到三方如此彼此间的相互‘斗争’，球员们咬牙切齿的赶紧学习所有的战术跑位，助理教练们想着所有莫名其妙的战术，利用所有场上的要素，去为难弓峰，而弓峰也不是吃亏的主。
在某一次弓峰因为场上的要素掌握的不全面，生战术演练时的失误后，而被所有人‘耻笑’一番，有些‘恼羞成怒’的弓峰，直接找到了负责进攻体系的金特里还有负责防守体系的锡伯杜。
要求直接面对面的单挑战术，也就是说，把球队算是均匀的分成两队……
然后所有球员和教练就服气弓峰在球场上，在进攻战术上的运用……防守战术的演练不行，不是因为弓峰不想去争取，而是锡伯杜耍花招的把弓峰本人找来，当自己球队的核心控制人，这样一来弓峰就陷入到驳论当中，因为自己在战术里，是战胜不了自己的。
当然这样的比试更多的是一种尼克斯的内部游戏，弓峰现在多说是对尼克斯的球员们有很多的了解罢了。(未完待续。)
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