“好的，书记，我们从明天开始，组织全县所有企业开展教育培训，按照行业分类集中开展，先从酒店的老总开始，并要求他们传达将学习内容传达到酒店每一名员工！”
蒋国文表态的很到位，他学会了郑功名刚才说的举一反三，没有仅仅盯着酒店这一个行业。
“好的！还有，那个安排傅丽霞帮他办事的姓李的老板查到了没有？”
蒋国文刚才在汇报的时候，没有提到李老板相关的调查情况，说明没有找到这个人。
“在这一点上，要向书记检讨，我们还没有找到那个李老板！他只见过傅丽霞两面，第一次是找她办事的时候，第二次是把她母亲接到省人民医院看病的时候。每次见面的时候，这个李老板都全副武装，戴着口罩，连傅丽霞都没有见过他的真面目，调查起来有些难度，需要一些时间！”
听到蒋国文这么说，郑功名知道和自己料想的差不多，对方是有备而来。
“这样吧，我给你指一个调查的方向，那就是向南集团的方向南。他那天晚上也参加了饭局，调查一下他最近和哪些人接触过，以及和哪些人联系过。需要市公安局、省公安厅支持的话，跟我说一声，我来联系！”
“明白，请书记放心，我们一定能处理好！”
蒋国文是从市公安局下来的，协调市公安局帮忙没有任何问题，省公安厅那边，他也有熟人。
如果这点儿小事都需要书记出面的话，那他从市局下来的县公安局局长就基本相当于白干了。
蒋国文调动公安力量，郑功名则是通过其他途径，双管齐下调查李老板！
第二天上午，县纪委和县公安局分别召开会议，研究对傅丽霞和邓紫洁的处理建议和处理决定。
其中，傅丽霞是公职人员，她的处理建议要上报县委常委会会议研究决定。
与此同时，县委组织部拟定的莱东县新闻传播优秀年轻人才选调公告的初稿已经出来，呈报给了郑功名。
郑功名看了之后，还是很满意的，安排县委办通知县委常委们，下午三点召开常委会会议。
郑功名也发现了，最近半年来，莱东县各部门的工作效率和工作质量提升的很快，这与他的高标准严要求是分不开的。
即使是大家的工作节奏快了，也没有听到过有人有怨言，因为郑功名推行的是有为才有位的有人导向，实行的奖励与激励并行的机制。
只要你有能力，能把事情干好，那组织就能发现你，并把你放到合适的岗位上。
上午九点半，郑功名召集县委办、县政府办、县民政局、县人社局、县财政局、县红十字会等单位主要领导，就大病救助工作进行研究部署。
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