“好了，再见。”
林河挂断电话，揉了揉眉心。
这小伙子，也太单纯了吧。
“好了，接下来让我们再接通另一位粉丝。”
林河看着屏幕，打起精神道。
嘟嘟嘟……
随着连麦的声音响起，很快，又接通了一位粉丝的连麦。
那头一阵爽朗的声音响起，“张三老师你好，很高兴能和你连麦，最近我遇上了一件烦心事，你可以帮我吗？”
“请说出你的故事！”林河简洁说道。
“是这样的，我呢，今年三十多岁，开了一家小公司，也就十几个员工。”
“前段时间，有个员工嫖嫦，被派出所抓到了，把他拘留了一个月。”
“你是知道的，我们这样的小公司，有员工连续一个月不来上班，那就影响到公司的正常运转了。”
“然后呢，我就把他开除了。”
“现在这个员工要告我，要我向他赔偿十万元。”
“经过我们这里中院的一审判决，我们公司败诉了，要向原告赔偿十万元。”
“张三老师，你说这件事我该怎么办？”
嫖嫦，开除。
这个老板的做法好像也没毛病啊。
毕竟这种道德败坏的人，指望他留在公司，能带来什么良好的风气。
前几天几个复旦大学的学生，因为这种事，直接被开除学籍了，这种事情已经司空见惯了。
“一审判决为什么会输了呢？对方起诉你们公司的理由是什么？”林河问道。
“他说我违反了劳务合同法。”男子道。
哦，原来如此。
林河大概已经猜到那天庭审的情形了。
林河微笑道：“的确是这样的，嫖嫦是一种治安违法行为，是不构成犯罪的。”
“嫖嫦被抓后，也仅仅需要面临行政处罚，是不能解除劳务合同的。”
“根据我们国家法律规定，只有员工面临刑事处罚时，企业才可以单方面解除劳务合同。”
站在劳动合同法的角度来打官司，这个老板不输才怪呢。
“啊，是这样啊，那张三老师你说，有没有办法让我们公司胜诉，或者是少赔一点。”
男子哭诉道：“我这只是一个小公司，一下子要赔给对方十万块，真的有些吃不消。”
“其实，你们公司要胜诉也不难。”
林河淡淡道：“对方被行政拘留一个月，没有上班对吧。”
“那么问题来了，那位员工有没有跟公司请假呢？”
“好像没有吧，对了，当天晚上，他好像在公司的微信群里发了一条请假信息，不过太晚了，我也没有回复。”男子想了半天，这才道。
“这不就完了。”林河脸上露出一抹笑意，“要知道，员工请假不是简单的告知公司那么简单的，而是需要企业决定是否准假。”
“你是老板，自然有权利决定是否批准对方请假的。”
“这样吧，你继续上诉，二审的时候，切记不要跟对方辩论合同法。”
“只要抓住一个观点，对方连续旷工一个月，你们公司是因为这点才开除对方的。”
“你……明白了吗？”
“旷工……开除，好的，张三老师，我明白了。”
男子的声音显得有些惊喜，“非常感谢你能够帮我出谋划策，我知道该怎么做了。”
男子说完，挂断了连麦。
随后，在屏幕上飘了5个超级嘉年华。
林河看到这一幕，暗道一声敞亮人呐！
连麦一个接一个，林河也是一一帮他们解答问题。
很快，就到了最后一个连麦了。
只要再完成这一个连麦，就可以得到系统的一百点狂徒值奖励了。
嘟嘟嘟……连麦接通。
“请说出你的问题。”
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